한국 고용노동부는 내년 2025년도 적용 최저 임금을 시간급 10,030원으로 결정‧고시했다. 이를 월급으로 환산할 경우 2,096,270원(1주 소정근로 40시간 근무, 월 209시간 기준)이며, 사업의 종류별 구분 없이 전 사업장에 동일한 최저 임금이 적용 되는 점을 감안
한국의 중소 기업 지역에 따라 근무 조건이나 근무 여건이 엄청난 차이가 나는 데 ....누구는 중소 기업 이리저리 살펴 본 모양인데 중공 중소 기업들 보다 낫지 않을까 요즘 중공 중소 기업들이 야반 도주를 하는 상황인 거 같은 데.......
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연변통보
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